"Местен училищен борд" вместо "Обществен съвет"
Отварям този дебат, за да изясним заедно що е то "Местен училищен борд" (МУБ) и защо той е по-уместният инструмент за вкарване на обществеността в управлението на училищното образование от замисления от МОМН "Обществен съвет".
Темата е много актуална особено след срещата на 4-мка от нас, "Новото образование", с зам.-министър Милена Дамянова и екипа й, на която установихме някои несъответствия на министерската идея и преследваните (предимно от нас тук) цели.
Намерението ми е да отговоря на всяко ваше питане от типа "ами как ще управлява ....", "не е ли по-добре...", "сигурни ли сме, че...", защото това, първо, ще внесе яснота за какво се борим и, второ, ще отговори на въпроси, които неминуемо ще ни бъдат задавани. Паралелно с това ще пиша една сериозна статия, която да предложа на вестници, списания и интернет-издания, за да може обществеността да знае накъде сме се запътили и къде ще стигнем с реализацията на министерската и къде с нашата идея.
Ти би ли гласувал за Иванка Иванова (името измислям!), за която знаеш, че е "много добър специалист с дългогодишен опит"? Или по-скоро би гласувал за съседката, която познаваш добре, и знаеш, че е счетоводител и любяща майка на 2 деца?
И така, гаранцията МУБ да не се изроди до сегашните РИО или Отдел "Образование" на Общината е твоят глас за човек, когото познаваш (В квартала или малкия град се познаваме всички. Знаем кой каква кола кара, мърляв ли е или чист, симпатяга ли е или темерут, зает човек ли е или е безделник, или бивш учител, или "бивш" генерал, синдикалист или работодател, частник или чиновник), и непрекъснатият ти контакт с него. Има и а) законово задължение МУБ да приема и третира подобаващо петиции на обслужваните, и б) процедура за озоваване на съветник, освен автоматичното отстраняване на съветник с необявен "конфликт на интереси".
Убедих ли те, Zoso, или да продължавам с доводите?
Друг досаден въпрос, който само на пръв поглед е дребен - хората в МУБ получават ли или не възнаграждение/компенсация за загубено възнаграждение след като поемат изборната длъжност, за работата си в качеството на членове на МУБ по време на мандата?
Естествено има и механизми за възпиране на правенето на рисковани или "не по предназначение"-то инвестиции, както и за разпродаване на имуществото на борда.
Контролът върви така:
1.МинФин гледа на тримесечие какво правят общините с парите за функция образвоание. Превежда им някои части от тях на 2 транша (ЕРС), а някои на 4 (транспот, храна и др. добавки извън ЕРС).
2. Общината гледа ежемесечно какво прави директора с парите и му превежда субсидията на траншове - най-разпространената честота - на 3 месеца. Повечето общини са си определили и други "парапети" - за плащания на определени разходи - общината трябва да бъде изрично питана и дава разрешение в писмен вид - без него плащането не минава. Друга хитрина за "централизация" - общината събира училища и им обявава, че ще направи търг за консумативи, за да постигне по-изгодна цена - и училищата загубват способността си сами да си избират доставчици.
3. Директорът си има счетоводител/касиер. Сам си прави бюджета във форма, която е определена от Мин фин за т.нар. "бюджетни предприятия" - сиреч публичните институции, но които основната част от финансите им са от ДБ . 99,9% от директорите не си дават труда обясняват нито на учителите, още по-малко на родителите какъв е бюджета, защо е такъв, какво позволява и какво не позволява този бюджет да се случи в училището защото... НЕ СА ЗАДЪЛЖЕНИ от никоя съществуваща норма да информират други хора освен по-визшестоящите от тях разпоредители с бюджетни средства.
ПП. От гледна точка на общините - въвеждането на МУБ е "централизация" = държавата ги въвежда и им дава ресурсите, които преди е е давала на общината. Най-иновативните форми за убеждаване и обяснение ще трябва да измислим, за да се подготви такава промяна.
Само, за да събера на едно място всичката информация за бъдещата ми статия, лепвам тук този текст от министерската Концепция публикувана в сайта на МОМН на 22.03.2011 г. Доколкото разбрах "от първа ръка", работещите по техния вариант за нов закон ще се придържат към заявените там принципи. Подчертавам знаковите моменти.
Мерси на Дочка за тръсенето на още форми на децентрализация.
Аз лично все още продължавам мисля ,че такава която се фокусира върху автономията на училищната общност е по-подходяща в следващите 10-15 години, докато стане ясно дали ще имаме и на какво ще прилича националната икономика, която определя в решаваща степен движенията награжданите напред назад из страната и вън и вътре от нея.
.
Доче,
Виж какво отговорих на питането, отправено от Zoso на 31.10.2011 г. Това е класически въпрос.
С две думи само (че нямам много време сега) територията не е много обширна, ами е обширна дотолкова, доколкото хората да се познават един друг. Кой подбира кандидатите за съветници - хората на изборни позиции? Подават кандидатурите си сами на секретаря на МУБ (в закона ан Алберта го пише).
Гаранции за избор на "най-добрите" законът не дава. Казва кои не могат да се кандидатират и оставя в ръцете на избирателите да решават. В най-лошия случай нещата остават както са били до момента. Но това е само в най-лошия случай! Решават за добро или лошо хората обслужвани от този МУБ.
Има и механизми за отзоваване на съветник в борда, за петиции, за сигнали до министъра за конфликт на интереси и автоматично спиране на "инвеститорски" операции на МУБ. Освен това са предвидени сигнали до професионалната организация на учителите "Асоциация на учителите" по дисциплинарни въпроси и конфликти с въвлечен учител.
Съветниците в МУБ са отговорни и по закона за търговските дружества. Ще рече, че при парични злоупотреби отиват в затвора. :)